我是2011年6月份在51sap参加的BO/BW模块的学习，后来陆续学习了ABAP和HANA模块。在学习的过程中，我有以下感悟，愿意分享给大家。 ) H) i* T9 v# q5 @% L  Q, `

1.上课的录屏非常重要，每个录屏都值得花费大量的时间去琢磨，去学习。通过录屏的学习效率比通过自己看资料的效率要高不少。在看录屏的时候，针对每个操作步骤都要细细琢磨，有不明白的问题要及时记下来，通过自己思考或者是请教他人将遇到的各种问题都弄清楚，弄明白。另外，可以通过一些视频播放软件对录屏进行截图操作，将关键的操作步骤保存成图片，这样在以后的复习中也比较便利。 + K" o" \& R' x! I2 y

2.针对一些文档和书籍，我建议以通览的方式过一遍，把文档和书籍里面的一些基础概念要搞清楚。sap的工作更��的是注重实际操作，但是在实际操作过程中的遇到的一些基础概念是要通过文档和书籍去深刻领会。

3.如果没有相关的技术背景，可以从BO模块开始学起，BO更多的是报表制作，操作相对容易，然后再学习BW模块。

4.在学习BO、BW模块的时候，在通览全局的基础上，一定要突出重点。不可面面俱到。如BW模块，可以针对建模、针对增强或者是针对数据链进行深入学习，如BO模块，可以针对WEBI，CX或者是CR某一个模块进行深入学习。一个sap模块一定要有自己特别擅长的部分。这样才能有突出的优势。而不是一个模块什么都学，什么都不精通。 2 4 I! ^8 _2 W' h

5.在学习ABAP的时候，老师会将各种abap程序都列举出来，但是针对个人而言，精通普通的报表程序就OK，一定是精通，不是什么都懂，什么都不精。

6.hana模块的学习可以作为未来的技术储备，未来企业用内存式数据库的会越来越多，不要过多的纠结于hana是否会取代BW，BW短时间是不会被HANA完全取代的。 ' ]/ b% v0 F& ^* \7 J) Y  l) [' s2 e, _

7.不要太多关注51job上的招聘信息，要把大部分的时间用来精通sap模块的各种操作。要练内功，心要静下来。欲速则不达。

8.要经常模拟面试场景，将面试宝典中的面试题多问问自己，是否真正理解了，是否真正明白了。面试的恐惧感是可以通过大量的模拟练习进行消除的。 ; ~9 y/ {- \. ~4 U  g3 X' l9 z

9.如果第一次面试失败了，不要太放在心上，毕竟只是一次面试。总结下经验和教训，为下一次面试做准备。另外，条件允许的话，可以多面试几家公司。在面试的过程中，不断锻炼自己的面试技巧。这种面试的经验也是一份非常宝贵的财富。 ' J* r% T" V  U0 0 C5 w

10.经济学中有个��叫“合成谬误”，好多人和单位喜欢跟风，跟领导的风，跟社会的风，每天都在进步，但五年后回头看，还在原地踏步踏。其实他们做的都是五年后归零的事情，这就是合成谬误的陷阱。学习SAP要注重长期，不能短视，要有想法，有规划，然后踏踏实实地去做。 , Q3 }: N9 F5 I) C% D